All’accertamento territoriale per il riconoscimento dell’EVR da corrispondere nel 2025 sono risultati positivi solo tre parametri
Il 19 febbraio scorso L’Associazione Costruttori Ance Cremona, Feneal Uil, Filca-Cisl e Fillea-Cgil concordano che la verifica territoriale dei parametri individuati per il riconoscimento dell’EVR ha accertato la positività dei 3 parametri su 4.
Pertanto, l’EVR provinciale da corrispondere in rate mensili nell’anno 2025 agli operai, tecnici e agli impiegati in forza, da parte delle imprese è pari al 75% del 4% dei minimi tabellari vigenti alla data del CCNL 3 marzo 2022.
Le aziende che hanno titolo per non erogare l’EVR provinciale 2024 devono rispettare la procedura di accertamento dei parametri aziendali da attivarsi entro il 15 luglio 2025.
| Operai | Paga Base | EVR Provinciale 4% | 2 parametri positivi aziendali | 1 parametro positivo aziendale |
| EVR aziendale al 75% valore orario | EVR aziendale valore orario 65% del 75% di EVR Prov. | |||
| Operaio IV | 7,67 | 0,23 | 0,23 | 0,14 |
| Operaio III | 7,12 | 0,21 | 0,21 | 0,13 |
| Operaio II | 6,41 | 0,19 | 0,19 | 0,12 |
| Operaio I | 5,48 | 0,16 | 0.16 | 0,10 |
| Impiegati | Paga Base | EVR Provinciale 4% | 2 parametri positivi aziendali | 1 parametro positivo aziendale |
| EVR aziendale al 75% valore orario | EVR aziendale valore orario 65% del 75% di EVR Prov. | |||
| 1° CAT SUP. E QUADRI | 1894,71 | 56,84 | 56,84 | 36,96 |
| 1° CATEGORIA | 1705,23 | 51,15 | 51,15 | 33,24 |
| 2°CATEGORIA | 1421,02 | 42,63 | 42,63 | 27,70 |
| ASSISTENTE TECNICO | 1326,31 | 39,78 | 39,78 | 25,85 |
| 3° CATEGORIA | 1231,56 | 36,94 | 36,94 | 24,01 |
| 4° CATEGORIA | 1108,41 | 33,25 | 33,25 | 21,61 |
| 4° CATEGORIA (1° imp.) | 947,36 | 28,41 | 28,41 | 18,46 |
